Currículo Profissional: Competências, Habilidades e Modelos
Um currículo profissional bem feito é fundamental para destacar suas realizações e a se destacar entre outros candidatos.
Os recrutadores, em geral, recebem um grande número de currículos. Assim, tendo um currículo bem estruturado e com as informações essenciais destacadas torna mais fácil para os selecionadores avaliarem rapidamente suas qualificações e decidirem se você é um candidato adequado.
Mas você sabe como fazer um currículo competitivo? Continue por aqui e descubra!
Como fazer um currículo profissional com competências e habilidades
Como você já sabe, um currículo profissional é uma importante ferramenta de busca de emprego, pois representa a primeira impressão do candidato. No entanto, há variadas maneiras de escrever um bom currículo.
O currículo profissional bem elaborado deve ser um documento que descreve brevemente a experiência de trabalho de uma pessoa. Por exemplo, sua formação, competências e habilidades.
O bom currículo tem a função de indicar o resumo das qualificações de um candidato para uma determinada posição. Também, deve ser projetado para atrair a atenção de potenciais recrutadores e empregadores.
As competências e habilidades mencionadas em um currículo devem ser relevantes para o cargo a que um profissional está se candidatando. Habilidades e competências como:
- Comunicação
- Trabalho em equipe
- Liderança
- Resolução de problemas
- Habilidades técnicas especializadas em um campo específico
- Resultados alcançados
Qual é o melhor modelo de currículo
Na verdade não há uma modelo melhor, existem modelos de currículos mais adequados a diferentes
necessidades e setores de trabalho. No entanto, veja três modelos bem aceitos no mercado de trabalho:
- Currículo cronológico: nesse modelo as informações são organizadas em ordem cronológica inversa, destacando a experiência profissional mais recente. É ideal para aqueles que possuem uma trajetória profissional consistente e desejam enfatizar a progressão na carreira.
- Currículo funcional: ele destaca as habilidades e competências, além de valorizar as conquistas e experiências relevantes. É altamente recomendado para pessoas com lacunas no histórico de emprego ou que desejam mudar de carreira.
- Currículo combinado: combina elementos do currículo cronológico e funcional, destacando tanto as experiências profissionais quanto as habilidades, além de ser útil para candidatos com experiência relevante, mas que também desejam destacar suas competências.
O que devo destacar no currículo?
Ao escrever um bom currículo profissional, é essencial se concentrar nos seguintes pontos:
- Contatos: Inclua seu nome completo, informações de contato atualizadas (telefone e e-mail) e, se relevante, links para perfis profissionais online.
- Objetivo profissional: descreva de forma clara seus objetivos profissionais e como você pode contribuir para a empresa, de acordo com vaga desejada.
- Histórico educacional: liste suas formações, palestras ou workshops que participou, certificados e cursos complementares.
- Experiência profissional: destaque suas experiências de trabalho anteriores, incluindo o nome da empresa, cargo, responsabilidades e realizações relevantes.
- Competências e habilidades: liste suas competências técnicas e comportamentais, enfatizando aquelas mais relevantes para a posição desejada.
- Conquistas e resultados: valorize as realizações que demonstrem seu bom desempenho e os resultados obtidos em suas funções anteriores.
- Atividades extracurriculares: dependendo do cargo pretendido, mencione atividades voluntárias que participou, projetos.
- Idiomas e habilidades técnicas: liste seus conhecimentos em idiomas estrangeiros caso os tenha e habilidades técnicas relevantes para a função desejada.
- Intercâmbios e experiências internacionais: caso tenha feito alguma viagem com o objetivo de estudar ou trabalhar, pode incluir como informação adicional. Isso conta pontos para a vida profissional. No entanto, viagens de passeio não devem constar, certo?
Não se esqueça de atualizar e personalizar o seu currículo para cada situação ideal. Além de revisar o documento para evitar erros gramaticais ou de formatação. Com atenção aos detalhes, você estará no caminho certo para novas oportunidades de carreira.
O que não colocar em um currículo
Não menos importante, há alguns dados ou informações que não devem estar no seu currículo profissional, a não ser que o selecionador pedir. Confira a seguir o que não colocar:
- Determinadas informações pessoais: número de CPF, carteira de trabalho, orientação sexual, cor da pelem religião. São alguns dados irrelevantes, que não devem estar no currículo. Passatempos e hobbies também devem ficar de fora.
- Experiências irrelevantes: no caso de experiências não relacionadas à vaga, o melhor é que sejam deixadas de fora do documento.
- Foto: não coloque foto no currículo profissional, pois entende-se que o selecionador não está interessado em suas características físicas ou em sua aparência.
- Explicações sobre demissões anteriores: deixe essas informações de fora do currículo também. Em geral, motivos de desligamentos e demissões são pedidos em entrevistas (e nunca devem ser informados em um tom que passe a mensagem de que você está falando mal de empresas e pessoas).
- Pretensão salarial: só coloque a pretensão salarial se a vaga exigir tal informação, pois o oferecido para uma oportunidade pode estar um pouco abaixo ou até acima do valor informado e o currículo pode acabar sendo desconsiderado.
Lembre-se de que o objetivo de um currículo é fornecer informações relevantes e persuasivas sobre suas habilidades, experiências e realizações. Incluir informações desnecessárias pode distrair o empregador do que é realmente importante e pode até prejudicar suas chances de conseguir a vaga.
Resultados de ter um bom currículo
Ter um bom currículo profissional e bem estruturado pode aumentar sua confiança ao se candidatar a empregos. Assim, dando maior sensação de preparação e segurança.
Além disso, o currículo profissional também serve como um portfólio, permitindo que você apresente suas realizações, projetos e experiências anteriores – o que é relevante para profissionais de áreas criativas ou técnicas.
Por fim, um currículo profissional bem elaborado pode fazer toda a diferença na hora de procurar um emprego, ao destacar habilidades e conquistas relevantes.
Usando modelos de currículos apropriados e focando em pontos-chave, você pode aumentar suas chances de ser notado por recrutadores e empregadores!
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